护工是指经过专业培训并持有护理资格证书的护士，主要负责病人的生活照料、基础护理和康复指导等任务，如果一位没有护工证的护工从事临床工作，可能会违反以下规定：

1、《中华人民共和国护士条例》规定，护士必须通过国家统一的考试，取得护士执业证书后，才能在医院或其他医疗机构从事护理工作。

2、根据《护士执业注册管理办法》，护士在执业期间需要定期进行继续教育和考核，以确保其专业知识和技能得到更新和提升。

3、《医疗机构管理条例》要求所有医疗机构必须按照国家规定的标准设置护理岗位，并配备合格的护理人员，确保患者接受到专业的护理服务。

4、《护士执业行为规范》规定，护士在工作中应当遵守职业道德，尊重患者的人格尊严，不得有任何形式的侮辱或歧视行为。

5、《医疗事故处理条例》要求医疗机构及其医务人员在诊疗活动中严格遵守操作规程，确保患者的安全。

6、《医疗机构管理条例》还规定，医疗机构及其工作人员应当保护患者隐私，未经患者同意不得泄露患者的个人信息。

7、如果护工没有护工证，那么他们在提供护理服务时可能无法保证服务质量，这可能会导致患者在接受护理过程中出现意外情况，甚至可能对患者的健康造成严重危害。

8、没有护工证的护工可能在与患者的沟通中存在障碍，无法准确理解患者的需求，从而影响护理效果。

9、没有护工证的护工可能无法获得患者及其家属的信任，这会影响护工的工作表现和职业发展。

10、如果护工在临床工作中违反了上述规定，医院或相关卫生行政部门可能会对其进行处罚，包括警告、罚款、吊销执业证书等。

没有护工证的护工从事临床工作可能会违反多项法律法规，不仅影响护工的职业发展和声誉，也可能导致患者权益受损，建议护工在从事护理工作时必须持有相应的护工证，并严格遵守相关的法律法规和职业道德规范。